从这里再出发，他们找到新生活

　　“沪苏杭中央，我自爱桐乡。百花铺满地，千水泛星光……“一个春雨淅沥的中午，这阵旋律悠扬的歌声从浙江雅雪残疾人之家（以下简称雅雪）传出，10名“特殊”员工正在多媒体活动室排练《我自爱桐乡》的舞蹈，所有的动作都是原创。虽然动作并不完美，但她们完全沉静在音乐中，这是她们近期非常重视的一项活动。

　　浙江雅雪残疾人之家，是由桐乡市政府投资，市残联筹建，浙江同辉纺织股份有限公司旗下子公司浙江雅雪纺织科技有限公司运营的一家集康复指导、劳动技能培训、生活自理能力训练及劳动庇护于一体的精神、智力残疾人托养服务机构。该场地建筑面积8000平方米，设置180张床位，配有工场作业区、农场耕作区、生活住宿区、娱乐活动区和健身理疗区五大功能区。2017年8月，雅雪投入运行，这是桐乡迄今为止规模最大、硬件设施最好的残疾人之家。

　　截至2020年12月底，全市持有残疾证的人数为1.98万人。他们的就业现状如何？日前，记者来到桐乡市首家被评为省级五星残疾人之家的雅雪进行走访。

　　用爱筑起温馨家园

　　在这里，他们找回生活信心

　　残疾人员工正在组装天线。

　　在雅雪，每周三下午1点30分至3点30分，来自民盟桐乡市基层委员会的盟员，会为这里的120名残障特殊员工带来绘画、声乐、书法、手工等课程，这是员工们最期待的欢乐时光。“我最喜欢来给我们上课的老师了，她们都好漂亮，好厉害呀！”22岁的冰冰（化名）存在智力残疾，但她非常渴望认识更多的朋友，从记者和她的交流中，她的心理年龄较像小学女生，天真、热情且直白。

　　下午1点半，到了上班时间，员工们三五成群地坐在自己的工位上，开始动手进行简单的零件组装。这些员工每天的工作时间为上午8点30分至10点30分，下午1点30分至3点30分，一天工作4小时。手动组装天线、小变压器，用缝纫机缝制布袋是他们目前主要的几项工作内容。记者发现，这里的流程分工明确，每组员工只需做好自己负责的组装工作即可。冰冰所在的组，还有两个和她一样已从桐乡市特殊教育学校毕业的员工，他们3人性格活泼，一边组装一边嬉笑聊天，其中一个男生还用手机播放音乐，边哼着小曲边工作，自得其乐。整个工作场所氛围和谐，没有一丝赶工的紧张感。在这里，为了避免员工神经紧张产生焦虑情绪，管理员没有加入计件考核环节。

　　在这里工作、生活的员工，很多人都养成了良好的作息、生活习惯，并且锻炼出一定的动手能力。回家之后，他们可以帮父母做一些简单的力所能及的事。有了自己的收入后，他们找回了生活的信心，让他们走上了更独立、更接近健康人的生活道路。

　　记者了解到，他们的工资按桐乡市最低工资标准，每月按时足额发放，即便去年疫情期间停产停工，也按时足额发放了工资。2020年为5万元——这份成绩单的取得，离不开市政府、市残联和浙江同辉纺织股份有限公司的努力。

　　多举措做好残疾人保障工作

　　让他们在小康路上不掉队

　　管理员组织员工烧野火饭。受访单位供图

　　残疾人员工的绘画作品。

　　“2017年，市残联联系我们洽谈合作成立残疾人之家，尽管我们知道这不是一件容易的事，但我们还是决定要做。”雅雪残疾人之家负责人诸英说，对于企业来说，运行残疾人之家，需要承担不小的压力和风险。

　　诸英告诉记者，在雅雪，员工工作本身不是为了创收，而是为了让他们实现人生价值。而每天固定的动手劳动时间有益于员工的大脑健康和情绪稳定，最重要的是，为员工的家人减轻了经济和精神上的负担。

　　目前，这批员工周一至周五寄宿在残疾之家，接受统一照管。督促服药、提醒就寝、调解矛盾，夜间定时进寝室查看，如有意外状况需及时送医等，都是管理员的日常工作。管理员的工作琐碎繁杂，他们的视线要时刻围绕员工，防范意外发生。

　　“我刚来这里的时候比较忐忑，后来经过一段时间的接触了解后就慢慢适应了。”今年29岁的小姚是雅雪的6名管理员之一。管理一群特殊员工，是一件很有挑战的事，因为很多时候理性沟通的效率很低，只能不厌其烦地反复强调，时刻预防意外发生。

　　小姚说，虽然工作很忙，压力不小，但他知道自己是在做一件善事。“我们最期待的是员工能在这里开心健康地生活、工作。我希望社会上有更多人接纳他们，因为他们很向往外面的世界。”小姚告诉记者，天气好时，管理员们还会开着自己的车轮流带他们出去玩，这些员工都特别开心，像小孩子一样兴奋。小姚说，前些日子，大家还一起烧野火饭。

　　近年来，在桐乡市委市政府的领导下，桐乡的残疾人保障工作走在了嘉兴前列。据桐乡市残联党组成员、副理事长姚淙介绍，为让我市残疾人在小康路上不掉队，市残联以建设“残疾人之家”为契机，利用残疾人集中按比例就业企业退税的优惠政策，推广辅助性就业。

　　目前，全市已建成14个残疾人之家，其中工疗型13家。新增就业岗位500多个，照料床位220多张。其中乌镇、屠甸、梧桐街道各有两家，到今年年底石门镇建成残疾人之家后，桐乡将率先在嘉兴实现残疾人之家镇（街）全覆盖。“通过辅助性就业，可以实现‘就业一人，解放一家，稳定一方，影响一片’，提升全市残疾人的就业保障能力。”姚淙说。

　　数据显示，2018年，中国残疾人的就业人数达到948.4万人，但按照中国残联的推算，早在2010年，中国残疾人的数量就突破了8502万。残疾人的就业率不到10%，形势依然严峻。

　　今年，全国人大通过的“十四五”规划和2035年远景目标纲要设立专门一章节，对提高残疾人保障和发展作出规划；政府工作报告中有近10处对残疾人康复、特殊教育、就业帮扶等提出明确要求；“两高”工作报告中也强调了残疾人权益保障。两会上，代表委员也提出了残疾人社会保障、孤独症儿童康复、无障碍环境建设等多项议案和提案，力争在全面建设社会主义现代化国家的征途上，残疾人一个都不掉队。