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桐乡这个直播间爆改“暑假班”,天天爆满!

2025-08-15 09:05   来源: 爱桐乡    作者: 记者|沈淑桦 摄影丨沈淑桦   编辑: 周洋 发表于:  浙江桐乡
  最近一个月,浙江兰博基尼织造股份有限公司将一间直播间“爆改”成了暑假班,天天“爆满”。30多个不同年龄、不同户籍的职工子女在这里学习、制作手工,还“探班”消防队,度过了一个充实的假期……这个暑假班不收费,是企业为自家员工子女量身打造的“员工福利”。

  早上7点,职工们来到兰博基尼织造上班,他们的孩子也来到这间直播间教室上学。两位大学生志愿者带着30多个孩子一起写作文、学画画、DIY手工,很快就让这30个来自天南地北的孩子们打成一片。

  虽说这个暑假班“快乐为主,学习为辅”,但教学资源也很优厚。有桐乡的退休校长、机关企事业单位的志愿者来给直播间教室,带孩子们学音乐、历史和人文,孩子们还来到了桐乡市消防救援大队,登上消防车,学习灭火。这个暑假班不仅有日托还有晚托,有加班需要的职工父母最晚可到晚上21:30再接孩子回家。

  “公司免费开办暑假班,还请了辅导老师,让员工安心上班,孩子有去处,解决了我们做父母的困扰。”“感谢公司对员工的福利,课程很好,我们也放心。”老师在暑假班家长群里分享孩子们的学习动态,员工们都会点赞。

  暑假来临,对于许多在桐乡打拼的新居民职工家庭而言,孩子的看护是个难题。“对于员工这方面的关心关爱,我们可以一起想办法。”在走访企业的过程中,梧桐街道凤栖工业社区与兰博基尼织造达成共识,由企业提供场地和招募志愿者,社区联络社会资源,共同组建暑假班,让孩子们度过一个安全、充实、快乐的假期,同时让员工能够心无旁骛地投入生产。

  “为期一个月的暑假班,公司支出成本在10000元左右,就能让30多个职工家庭感受到家一般的温暖,是一件非常有意义的事。明年只要员工有需要,我们还会继续开办。”兰博基尼织造董事长助理陆洪杰说。

  本期企业暑假班的试点,也是桐乡优化营商环境的努力方向之一。“由‘企业主导、社区协助、社会资源链入’的模式,解决了新居民职工子女暑期看护的问题,提升了员工的归属感、幸福感和凝聚力,也稳定了企业用工。接下来,我们会在兰博基尼织造的试点经验上,在凤栖工业社区其他企业进行推广。”凤栖工业社区相关负责人说。

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